概要:
GLL Specialの第4弾を開催します。今回は「女性の活躍を阻む無意識バイアス(Unconscious Bias)」をテーマにビジネス現場における無意識バイアスのもつ課題について議論する機会を企画しました。グローバルリーダーにとってダイバーシティ&インクルージョンはパフォーマンスを最大限に引き出す必須要件であることに疑いの余地はありません。一方で、無意識のうちに不快な言動になっていたり、意識しすぎて不自然な言動になったりしていませんか?今回は実体験をもとに職場での無意識なバイアスの罠についてディスカッションを行いたい無意識バイアスの罠にハマらない「自分らしさ」をアップデートしたいと思います。
コミュニティ概要:
未来のグローバルリーダーのためのオンラインコミュニティとして2020年7月にスタートした Global Leaders Lab (GLL) は、これまでに200名を超える皆様にグローバルエキスパートによるオンライン講座・ワークショップにご参加いただきました。2021年はこれまで学んだソフトスキルを実践でアウトプットできるよう進化していきたいと思います。
Global Leaders Lab
Global Leaderにご興味のある方(ご経験されている業界、日系・外資企業の勤務経験は問いません)初めて参加される方もWelcome!です。
日本語
Ken Otani
Growth Minded Leader | Coach for Future Leaders
20+ years of global experience in Silicon Valley and Tokyo
Akiko Kamishima
✨Love ourselves more✨ 自己肯定感が、人と組織を強くする! ビジネス経験を持つ人事(新規事業・商品開発) 経営者と並走する人事
Global Leaders Lab (GLL) は、未来のグローバルリーダーに必要となるソフトスキルをアカデミック講座やエキスパート体験談やメンバーとのインタラクティブなディスカッションやワークショップを通じで学んでいくオンラインコミュニティです。
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